Contribuimos a la construcción de un Sistema de Salud más eficiente y sostenible enfocado en la obtención de Resultados en Salud, atendiendo a las necesidades de la población.

Ayudamos a los profesionales de la salud a definir e implementar procesos asistenciales integrados centrados en la experiencia del paciente y en la sostenibilidad de los equipos sanitarios implicados.

Fases IfTL

De la Inspiración al Cambio Cultural Sostenible. Nuestro abanico de soluciones tiene en cuenta la situación inicial de la organización, los retos estratégicos establecidos y su grado de avance hacia la cultura organizativa deseada. Este camino tiene 4 fases diferenciadas.

FASE 1

INSPIRAR LA
TRANSFORMACIÓN

FASE 2

HABILITAR LA
TRANSFORMACIÓN

FASE 3

HACER QUE LA TRANSFORMACIÓN SUCEDA

FASE 4

SOSTENER LA
TRANSFORMACIÓN

Formación

Jornadas y talleres

1/3 días

  • Liderando la Transformación Sanitaria
  • Equipos de alto rendimiento en Salud
  • Innovación en Salud
  • Design Thinking
  • Habilidades de comunicación con el paciente y familiares
  • Entorno VUCA e implicaciones para la Sanidad Pública
  • El viaje del paciente
  • Protocolos de relación y derivación
  • Creación y gestión de consultas monográficas
  • Digitalización en los procesos sanitarios
  • Gestión de las TIC
  • Transformación Digital
  • Reflexiones sobre el enfermo crónico: gestión y tratamiento
  • Resultados en salud
  • Creación de protocolos clínicos
  • Relación entre Hospitalaria, Atención Primaria, Domiciliaria y Sociosanitaria
  • El rol de enfermería.
  • Definición de procesos asistenciales y/o de gestión claves.
  • El rol del personal sanitario de soporte

Programas

3/6 meses

  • Organización de un Servicio
  • Análisis y reducción de listas de espera
  • Optimización de recursos y capacidades
  • Lean Healthcare
  • Gestión de altas hospitalarias
  • Criterios de derivación AP y Hospitalaria
  • Utilización del bloque quirúrgico
  • Mejora de procesos asistenciales
  • Organización de consultas externas
  • Gestión de contratación temporal y suplencias de profesionales
  • Unificación y estandarización de criterios clínicos en un Servicio
  • Planes de formación y relación con residentes
  • Digitalización de procesos clave
  • Planes de formación para jefes de sección y adjuntos
  • Planes de substitución de jefes de servicio
  • Mejora de la experiencia del paciente
  • Análisis y mejora de los procesos de derivación (AP, Hospitalaria, Sociosanitaria)
  • Definición e implementación de protocolos asistenciales integrales
  • Elaboración de un plan estratégico
  • Creación de una red de investigación
  • Programa de transformación sanitaria
Rubén Llop
Rubén LlopManaging Director
“Al servicio de la transformación de individuos, organizaciones para una sociedad más inclusiva”
Alex Grasas
Alex GrasasAgile Operations
“Apasionado por la mejora de los procesos y las operaciones, combina la ingeniería con metodologías agile para liderar con éxito”
Anna Albertí
Anna AlbertíRelaciones Institucionales
“Generando alianzas en una sociedad en constante transformación”

CONTACTO:
Teléfono: +34 687 737 721
Email: aalberti@iftl.eu

Nuestra experiencia en números

Personas

CRECIMIENTO

0 personas

DESARROLLO DE PERSONAS

Hemos desarrollado el liderazgo en más de 2.000 personas, principalmente mandos intermedios y ejecutivos.

Equipos

CROSS-FUNCIONALIDAD

0 equipos

SMART-TEAMS

Hemos acompañado a más de 300 equipos en su transición al alto rendimiento y la alta sostenibilidad desde un enfoque 100% cross-funcional.

Procesos

OPTIMIZACIÓN

0 procesos

PROCESOS Y PROYECTOS

Hemos optimizado más de 250 workflows y procesos de negocio en distintos sectores consiguiendo mejoras sustanciales.

Organizaciones

CULTURA

0 organizaciones

TRANSFORMACIÓN CULTURAL

Hemos ayudado a más de 100 empresas, centros sanitarios y organizaciones en su transformación cultural exitosa.

Descubre qué podemos hacer por ti